معاون اول قوه‌قضائیه: تحول در دستگاه قضا به صورت منسجم پیگیری می‌شود
تاریخ انتشار: ۱۶ خرداد ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۷۹۱۷۲۴۷
به گزارش قدس آنلاین، حجت الاسلام والمسلمین محمد مصدق معاون اول قوه قضائیه در ابتدای نشست مشترک با رؤسای سازمان‌های تابعه قوه قضاییه، ضمن تسلیت سالگرد رحلت حضرت امام خمینی (ره) و گرامیداشت پانزده خردادماه اظهار کرد: سخنرانی رهبر معظم انقلاب در مراسم سالگرد رحلت امام راحل بسیار جامع و حکیمانه و یادآور سخنرانیهای حضرت امام خمینی (ره) بود و بی تردید بیانات معظم له نشانگر ارتباط عمیق و وثیق ایشان با خداوند متعال و بیانگر راهبرد و نقشه راه جمهوری اسلامی در مسائل گوناگون بود.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
معاون اول قوه قضائیه گفت: به طور هفتگی جلسات معاون اول با سایر معاونین قوه قضائیه برگزار می‌شود که هدف از آن هم اندیشی و همفکری بین معاونین مختلف قوه قضائیه و در صورت لزوم ارائه مشورت به رئیس قوه قضائیه است و جلسه با رؤسای سازمان‌های تابعه به صورت مستقل در همین راستا و با هدف همفکری و هم اندیشی بین معاون اول و رؤسای این سازمان‌ها برگزار خواهد شد.
وی افزود: هدف ما این است که این جلسات تداوم داشته باشد و با رویکرد تحول و تعالی، اجرای برنامه‌های قوه قضائیه در سازمان‌های تابعه با قدرت و انسجام پیگیری شود.
حجت الاسلام و المسلمین مصدق تصریح کرد: یکی از محورهای کار ما مشورت و هم اندیشی مستمر با رؤسای کل دادگستری‌ها برای رصد و نظارت بر اجرای برنامه‌های قوه قضائیه است و در فواصل زمانی مشخص با رؤسای کل دادگستری‌ها جلساتی برگزار می‌شود و علاوه بر پیگیری آخرین و ضعیت اجرای برنامه‌ها، پیشنهادهای تحول آفرین دریافت و پیگیری می‌شود.
در ادامه این جلسه رؤسای سازمان‌های تابعه قوہ قضای یه به بیان دیدگاه‌های خود پرداختند.
خدائیان رئیس سازمان بازرسی کل کشور اظهار کرد: بخش مهمی از ماموریتهای قانونی قوه قضائیه توسط سازمان‌های تابعه انجام می‌شود و لازم است این سازمان‌ها در برنامه ریزی و اجرای برنامه‌های قوه قضائیه نقش فعال داشته باشند و این قبیل جلسات فرصت مناسبی برای طرح دیدگاه‌های مسئولان سازمان تابعه و بررسی و حل مشکلات آنان است.
حجت الاسلام مظفری رئیس دیوان عدالت اداری ضمن استقبال از بر گزاری این نشست گفت: جلسات تخصصی با حضور معاون اول قوه قضائیه و رؤسا و معاونان هر یک از سازمان‌های تابعه و استماع مشکلات سازمان‌ها و آگاهی از نوآوری‌ها و برنامه‌های تحولی سازمان‌ها می‌تواند بسیار مفید و باعث انسجام در راستای تحقق اهداف قوه قضائیه شود.
وی در ادامه به بیان دیدگاه‌های خود در خصوص مشکلات مربوط به اجرای احکام دیوان عدالت اداری، استفاده از فناوری‌های نوین، ارتقای نقش نظارتی دیوان عدالت اداری و مشکلات معیشتی کارکنان اداری قوه قضائیه پرداخت.
رئیس سازمان پزشکی قانونی نیز در این جلسه تصریح کرد: برگزاری نشست‌های تخصصی میان مسئولان ارشد قوه قضائیه با رؤسای سازمان‌های تابعه قوه قضاییه، امری بسیار مهم و موجب تسهیل در اجرای ماموریتهای قوه قضائیه است.
وی همچنین بر ضرورت توجه ویژه به سازمان پزشکی قانونی در قوانین بودجه و قوانین برنامه تاکید کرد و افزود: نگاه تخصصی به سازمان پزشکی قانونی و توجه به الزامات و زیرساخت های مورد نیاز این سازمان برای ارتقای خدمت رسانی از عوامل موثر در تحول در سازمان پزشکی قانونی است و انتظار می‌رود مجلس و دولت به این مسئله توجه کنند.
رئیس سازمان زندان‌ها و اقدامات تامینی و تربیتی هم در این جلسه با اشاره به اهمیت جلسات تخصصی برای هم اندیشی میان مسئولان قوه قضائیه و مدیران سازمان‌های تابعه قوه قضائیه در حل مشکلات سازمان‌ها به برخی مشکلات مربوط به سازمان‌های تابعه قوه قضائیه از جمله موضوع تخصیص بودجه و هم ترازی با سازمان‌های قوه مجریه پرداخت.
رئیس دانشگاه علوم قضایی نیز گفت: برگزاری نشست های تخصصی میان مسئولان و معاونان قوه قضائیه با رؤسا و مدیران سازمان‌های تابعه می‌تواند باعث انسجام شود و از انجام اقدامات جزیره‌ای پیشگیری کند.
وی تصریح کرد: این هماهنگی‌ها باعث صرفه جویی زیادی در وقت و انرژی مسئولان قوه قضائیه و جلوگیری از اقدامات موازی خواهد شد.
رئیس سازمان قضایی نیروهای مسلح ضمن استقبال از برگزاری نشست‌های تخصصی برخی مشکلات سازمان‌های تابعه قوه قضایبیه از جمله نحوه تعیین بودجه برخی سازمان‌های تابعه در قوانین بودجه، لزوم توجه بیشتر به جایگاه سازمان‌های تابعه قوه قضائیه و موضوع شأن و منزلت قضات و کارکنان را مطرح کرد.
در پایان این نشست مقرر شد، جلسات فنی و تخصصی با حضور معاون اول قوه قضائیه و حضور مسئولان سازمان‌های تابعه به صورت ماهانه برگزار شود.
پایان پیام/
منبع: خبرگزاری فارسمنبع: قدس آنلاین
کلیدواژه: سند تحول بنیادین آموزش و پرورش معاون اول قوه قضائیه قوه قضائیه معاون اول قوه قضائیه سازمان های تابعه قوه سازمان پزشکی قانونی اجرای برنامه ها قوه قضائیه رؤسای سازمان قوه قضائیه رئیس سازمان هم اندیشی سازمان ها
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.qudsonline.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «قدس آنلاین» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۹۱۷۲۴۷ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
ابلاغ برنامه ارتقای بهره‌وری دستگاه‌های اجرایی خراسان جنوبی
رئیس سازمان مدیریت و برنام ریزی خراسان جنوبی از ابلاغ برنامه‌های ارتقای بهره‌وری به دستگاه‌های اجرایی استان خبر داد. - اخبار استانها -
به گزارش خبرگزاری تسنیم از بیرجند، حمید جهانشاهی از ابلاغ برنامه‌های ارتقای بهره‌وری توسط سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی خراسان جنوبی به دستگاه‌های اجرایی استان خبر داد و اظهار داشت: طی سال‌های اخیر در اسناد بالادستی کشور موضوع بهره‌وری و رویکردهای ارتقای عوامل تولید در سیاست‌ها، راهبردها و برنامه‌های عملیاتی کشور در حوزه‌های مختلف اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی مورد توجه ویژه قرار گرفته است که در این زمینه می‌توان به سیاست‌های کلی اصلاح نظام اداری، سند تحول دولت مردمی، سیاست‌های کلی اقتصاد مقاومتی، برنامه جامع بهره‌وری کشور و قوانین پنج‌ساله برنامه توسعه اجتماعی، اقتصادی و فرهنگی (برنامه چهارم، پنجم، ششم و هفتم) اشاره کرد.
وی افزود: نظام‌نامه چرخه مدیریت بهره‌وری در راستای افزایش مشارکت دستگاه‌های اجرایی کشور در حرکت ملی بهره‌وری و تحقق رشد اقتصادی هدف، در بند اول سیاست‌های کلی برنامه پنج ساله هفتم ابلاغی مقام معظم رهبری تدوین و توسط معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در شهریورماه 1402، ابلاغ شد.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی خراسان جنوبی تصریح کرد: در همین راستا با عنایت به اینکه توجه به حل مسائل کلیدی استان، در قالب شاخصه اصلی در اجرای نظام نامه مزبور مطرح است، سازمان مدیریت و برنامه ریزی خراسان جنوبی به عنوان یک سازمان تنظیم کننده و تسهیلگر در گام اول، با تمرکز بر حل مسائل نابهره‌ور استان به عنوان یک چرخه نظام‌مند، تکرار شونده و مستمر، استقرار چرخه مدیریت بهره‌وری را در اولویت کاری قرار داد.
جهانشاهی افزود: در گام دوم این چرخه، بر اساس سند آمایش و اسناد توسعه‌ای استان، 1- افزایش بهره‌وری آب 2- ارتقای بهره‌وری محصولات منتخب بخش کشاورزی زعفران و زرشک در واحد سطح 3- اصلاح و بهینه‌سازی مصرف انرژی 4- افزایش کیفیت و ایمنی زیرساخت‌های حمل‌و‌نقل جاده‌ای 5- افزایش ظرفیت استخراج زغال سنگ کک شو به عنوان مهمترین اولویت‌های تحول بهره‌وری استان خراسان جنوبی تعیین و پس از ریشه یابی مسائل دارای اولویت، اقدامات پیشران بهره‌وری و پشتیبان برای حل مسائل نابهره‌ور استان ارائه شد.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی خراسان جنوبی اظهار داشت: تشـکیل جلسـات شـورای راهبـری خراسان جنوبی بـا موضـوع بهره‌وری به منظور بررسی برنامه‌ها و اهداف ارتقای بهره‌وری، تشکیل کمیته‌های بهره‌وری دستگاه‌های اجرایی و استخراج عوامل موثر بر عدم بهره‌وری، ارسـال بـه‌موقـع گـزارش پیشـرفت اقدامـات مصـوب در قالـب اسـتقرار چرخـه بهره‌وری و حضور فعال در نشست‌ها و جلسات و حفـظ تعامـلات شایسـته بـا سـازمان ملی بهره‌وری کشور، از مهمترین اقدامات سازمان در راستای تدوین برنامه‌های ارتقای بهره‌وری استان است.
به گفته جهانشاهی برنامه ارتقای بهره‌وری استان، در جلسه شورای راهبری توسعه مدیریت خراسان جنوبی که به ریاست استاندار برگزار شد تصویب و پس از بررسی و تایید توسط سازمان ملی بهره‌وری ایران به استان ابلاغ شد. بر اساس این ابلاغیه تمام دستگاه‌های اجرایی استان مکلف هستند مصوبات مربوط به نظام‌نامه چرخه مدیریت بهره‌وری را اجرا و گزارش پیشرفت اقدامات خود را به سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان ارسال کنند.
رئیس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی خراسان جنوبی افزود: سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان و استانداری خراسان جنوبی نیز در تعامل مشترک؛ گزارش اقدامات صورت پذیرفته و پیشرفت اقدامات را در اختیار سازمان ملی بهره‌وری ایران قرار خواهند داد.
انتهای پیام/ 252
علت فوت پزشک متخصص در استان فارس در دست بررسی است